User Guide

처음부터 끝까지, 차근차근 안내합니다

Solve2Hire를 처음 사용하시나요? 학생/구직자와 기업 HR 각각의 사용 흐름을 단계별로 안내합니다.

프로젝트 참여부터 채용 연결까지 10단계

1

회원가입

Solve2Hire에 학생/구직자로 계정을 만듭니다.

  1. 홈페이지에서 "무료 시작" 또는 "프로젝트 참여하기" 버튼을 클릭합니다.
  2. 역할 선택 화면에서 "학생/구직자"를 선택합니다.
  3. 이메일, 이름, 비밀번호를 입력하고 가입을 완료합니다. 비밀번호는 8자 이상이며 영문자와 숫자를 포함해야 합니다.
  4. 가입 완료 후 자동으로 로그인됩니다.
2

프로젝트 탐색 및 지원

관심 있는 실무 프로젝트를 찾고 지원합니다.

  1. 상단 메뉴에서 "프로젝트 탐색"을 클릭합니다.
  2. 프로젝트 목록에서 카테고리, 기간, 기술 스택 등을 기준으로 원하는 프로젝트를 찾습니다.
  3. 프로젝트 카드를 클릭하면 상세 페이지로 이동합니다. 프로젝트 설명, 요구 기술 스택, 기간, 팀원 수, 평가 기준(루브릭)을 확인합니다.
  4. "지원하기" 버튼을 클릭하여 지원합니다.
  5. 지원 후 상태는 대시보드에서 확인할 수 있습니다.

참고

  • 한 번에 하나의 프로젝트에만 지원할 수 있습니다 — 다른 프로젝트에 심사 중이거나 승인된(진행 중) 지원이 있으면 새 지원이 차단됩니다.
  • 심사 중인 지원은 철회하면 다른 프로젝트에 다시 지원할 수 있습니다. 이미 승인된 지원은 철회할 수 없습니다.
  • 프로젝트 상태가 "모집중(RECRUITING)"일 때만 지원 가능합니다.
3

팀 배정 및 프로젝트 시작

기업 HR이 팀을 편성하면, 프로젝트에 참여합니다.

  1. 지원이 승인되면 알림을 받습니다.
  2. 팀이 편성되면 프로젝트 상태가 "진행중(IN_PROGRESS)"으로 바뀝니다.
  3. 대시보드에서 해당 프로젝트를 클릭하면 프로젝트 전용 페이지로 이동합니다.
  4. 프로젝트 페이지에서 팀원 목록, 프로젝트 일정, 평가 기준을 확인합니다.
4

활동 기록 작성

프로젝트를 진행하면서 매일/매주 활동을 기록합니다. 이 기록은 AI가 분석하는 핵심 데이터입니다.

  1. 프로젝트 페이지에서 "활동 타임라인" 탭을 클릭합니다.
  2. "활동 기록하기" 버튼을 클릭합니다.
  3. 카테고리(개발, 디자인, 미팅, 리서치, 기획, 기타)를 선택하고, 활동 내용과 시간(분)을 입력합니다.
  4. 저장하면 타임라인에 시간순으로 표시됩니다.

참고

  • 활동 기록은 자주, 구체적으로 작성할수록 AI 분석의 정확도가 높아집니다.
  • "무엇을 했는지"뿐 아니라 "왜 그런 결정을 했는지"를 기록하면 좋습니다.
  • Activity AI 엔진은 4주 이상 데이터가 쌓여야 작동합니다.
5

마일스톤 관리

팀의 주요 목표를 마일스톤으로 설정하고 진행 상태를 관리합니다.

  1. 프로젝트 페이지에서 "마일스톤" 탭을 클릭합니다.
  2. 팀 리더(LEADER)는 "마일스톤 추가" 버튼으로 새 마일스톤을 만들 수 있습니다.
  3. 마일스톤은 3가지 상태(TODO, IN_PROGRESS, DONE)로 관리됩니다.
  4. 상태를 클릭하여 변경합니다.
6

주간 회고 작성

매주 한 번, 구조화된 회고를 작성합니다. 이 회고는 Growth AI 엔진의 핵심 입력입니다.

  1. 프로젝트 페이지에서 "주간 회고" 탭을 클릭합니다.
  2. "회고 작성하기" 버튼을 클릭합니다.
  3. 4개 질문에 답합니다: 이번 주 가장 의미 있었던 활동 선택, 특별히 힘들었던 점과 시도(최소 50자), 팀 협업에서 인상 깊었던 순간(최소 30자), 다음 주 반드시 달성할 한 가지 목표(최소 20자).
  4. 저장하면 해당 주차의 회고가 기록됩니다.

참고

  • 주차별로 1건만 작성 가능합니다.
  • Growth AI 엔진은 8주 이상 회고가 쌓여야 작동합니다.
7

동료 평가

같은 팀원을 4개 차원으로 평가합니다. Peer Synthesis AI 엔진의 핵심 입력입니다.

  1. 프로젝트 페이지에서 "동료 평가" 탭을 클릭합니다.
  2. 아직 평가하지 않은 팀원 목록이 표시됩니다.
  3. 각 팀원에 대해 협업 능력, 기여도, 의사소통, 리더십/주도성(각 1~5점)을 평가합니다.
  4. 선택적으로 텍스트 코멘트를 추가할 수 있습니다.

참고

  • 동료 평가는 익명으로 처리됩니다.
  • Peer Synthesis AI 엔진은 6주 이상 데이터가 쌓여야 작동합니다.
8

제출물 등록

프로젝트 결과물을 제출합니다. Deliverable AI 엔진이 분석하는 핵심 데이터입니다.

  1. 프로젝트 페이지에서 "제출물" 탭을 클릭합니다.
  2. "제출물 등록하기" 버튼을 클릭합니다.
  3. 제출 유형(중간/최종), 제출물 링크(GitHub, Google Drive 등 URL), 설명(선택)을 입력합니다.
  4. 팀원 전원(LEADER + MEMBER)이 제출물을 등록할 수 있습니다.
9

AI 역량 리포트 확인

AI가 분석한 나의 역량 리포트를 확인합니다.

  1. 프로젝트 페이지에서 "리포트" 탭을 클릭합니다.
  2. 리포트가 생성되면 목록에 표시됩니다.
  3. 리포트를 클릭하면 종합 역량 점수, 강점 및 개선 영역, 성장 내러티브, 기여 유형 분류를 확인할 수 있습니다.
  4. 이 리포트는 기업 HR에게도 공유되어 채용 판단의 근거가 됩니다.

참고

  • 리포트는 프로젝트 종료 후 또는 기업 HR이 요청할 때 생성됩니다.
  • 활동 데이터가 많을수록 리포트의 정확도와 확신도가 높아집니다.
10

채용 연결

기업으로부터 면접 제안을 받고 채용 프로세스를 진행합니다.

  1. 기업 HR이 리포트를 검토하고 면접을 제안하면 알림을 받습니다.
  2. 알림은 우측 상단 알림 벨에서 확인합니다.
  3. 이후 프로세스는 기업과 직접 진행합니다.

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지금 가입하고 첫 프로젝트를 시작하세요. 학생은 실무 경험을, 기업은 검증된 인재를 만나보세요.